Formación bonificada

La formación bonificada, es una herramienta que permite a las empresas financiar total o parcialmente las actividades formativas de sus empleados mediante bonificaciones en las cotizaciones a la Seguridad Social.

Aspectos a tener en cuenta:

• Crédito de Formación:
  • Todas las empresas que cotizan por la contingencia de formación profesional tienen asignado un crédito anual para formar a sus empleados. Este crédito depende del tamaño de la empresa y de las cotizaciones realizadas el año anterior.
• Financiación:
  • Las empresas pueden desconectar el coste de la formación de los seguros sociales mediante bonificaciones, siempre que cumplan los requisitos de FUNDAE.
• Objetivo:
  • Promover el desarrollo profesional y la cualificación de los trabajadores para mejorar su empleabilidad y la competitividad de la empresa.
• Requisitos principales:
  • Estar al corriente de pagos con la Seguridad Social y la Agencia Tributaria.
  • Que la formación esté relacionada con la actividad de la empresa o el puesto de trabajo del empleado.
  • Registrar la formación en la plataforma de FUNDAE antes de su inicio.
  • Asegurarse de que los cursos sean impartidos por entidades formativas acreditadas o inscritas.
• Tipo de formación bonificada:
  • Formación presencial, online o mixta.
  • Programas dirigidos a la actualización de conocimientos, desarrollo de habilidades específicas, certificaciones profesionales, entre otros.
• Cofinanciación por parte de la empresa:
  • Dependiendo del tamaño de la empresa, se requiere una aportación económica proporcional al coste de la formación, ya sea directa o en términos de horas laborales dedicadas a la formación.

“En resumen, la formación bonificada es un recurso esencial para que las empresas inviertan en la capacitación de sus empleados con un menor coste, contribuyendo al desarrollo del talento y la competitividad en el mercado”.